بانک سینا به منظور ارائه خدمات بهینه مالی و بانکی به مشتریان و تکمیل
نیروی انسانی خود مطابق با ضوابط و آیین نامه استخدامی بانک ، از بین
متقاضیان واجد شرایط در مقاطع تحصیلی کارشناسی و کارشناسی ارشد ، بومی و
ساکن یکی از شهرهای مندرج در جداول ذیل با رابطه استخدامی قراردادی موقت
قانون کار و به تعداد محدود دعوت به همکاری می نماید :
شرايط عمومي و اختصاصي:
1- تابعيت کشور جمهوري اسلامي ايران
2- متدين بودن به يکي از اديان رسمي کشور و متعهد بودن به نظام جمهوري اسلامي ايران
3- دارا بودن کارت پايان خدمت نظام وظيفه و يا داشتن کارت معافيت دائم قانوني (برای آقايان )
4- تندرستي و توانائي کامل جسمي/رواني براي انجام شغل محوله با تایید مراجع پزشکی ذیصلاح
5- عدم محکوميت به فساد اخلاقي، نداشتن سابقه محکوميت و
سوءپيشينه کيفري با تأیید مراجع ذيصلاح، که موجب محروميت از حقوق اجتماعي
شده باشد.
6- عدم اعتياد به مواد مخدر و روانگردان
7- عدم اشتغال به تحصیل در دانشگاهها و مراکز آموزش عالی در زمان ثبت نام آزمون
8- رده شغلی مورد نیاز، مقاطع تحصیلی و معدل بشرح ذیل می باشد:
| رده شغلي |
کلیه دانشگاه های مورد تأیید وزارت
علوم تحقیقات و فناوری حداقل معدل |
مدرک تحصیلی |
| بانکدار |
15 |
کارشناسی / کارشناسی ارشد |
| فناوری اطلاعات |
| فنی و مهندسی |
تبصره: تاريخ فراغت از تحصيل داوطلبان، مي بايست قبل از تاريخ 1400/08/01 باشد.
9- دارا بودن حداکثر سن 27 سال تمام برای متقاضیان دارای مدرک تحصیلی کارشناسی (متولدین 1373/08/01 به بعد) و حداکثر سن 30 سال تمام برای متقاضیان دارای مدرک تحصیل کارشناسی
ارشد (متولدین 1370/08/01به بعد)
10- رشته هاي تحصيلي مجاز جهت شرکت در آزمون استخدامي :
| شغل بانکدار |
رشته مدیریت گرایشهای (مالی،بازرگانی،صنعتی،اموربانکی)
رشته حسابداری کلیه گرایشهای مالی
رشته علوم اقتصادی گرایشهای (کارشناسی : نظری،بازرگانی،صنعتی،پول و بانکداری
و کارشناسی ارشد
اقتصاد نظری، توسعه اقتصادی، بانکداری اسلامی، برنامه ریزی سیستم های اقتصادی
)
رشته ریاضی و آمار با کلیه گرایش ها |
| شغل فناوری اطلاعات |
رشته های مهندسی کامپیوتر و فناوری اطلاعات با کلیه گرایشها |
| شغل فنی و مهندسی |
رشته مهندسی عمران با گرایش عمران، سازه |
11- سوالات و منابع آزمون :
| عنوان شغلی |
موادآزمون |
| بانکدار |
هوش و استعداد _ زبان انگليسي عمومي _ دانش علوم بانکي _ بازارهاي مالي و سرمايه _ رياضيات و آمار _ مباحث بازاريابي |
| شغل فناوری اطلاعات |
ساختمان داده، طراحی الگوریتم،
نظریه زبانها و ماشین ها، مدارهای منطقی، معماری کامپیوتر، سیستم عامل،
شبکه های کامپیوتری و پایگاه داده |
| شغل فنی و مهندسی |
استاتیک، مقاومت مصالح، تحلیل سازه ها، سازه های بتنی و فولادی، متره و برآورد و زلزله |
| دروس عمومی شغل های فناوری اطلاعات ، فنی و مهندسی |
هوش و استعداد، زبان انگلیسی عمومی، ریاضیات و آمار |
12- بومی بودن: محل تولد، محل صدور شناسنامه و یا محل اخذ
مدرک تحصیلی دیپلم در شهرستان یا شهر مورد نظر، ملاک بومی بودن می‌باشد.
تبصره: از پذيرفته شدگان تعهدي مبني بر اشتغال به مدت حداقل5 سال در شهر مورد تقاضا، اخذ خواهد گرديد.
قبولی در آزمون :
• مراحل استخدامي شامل آزمون کتبي، آزمونهاي روانشناختي،
مصاحبه تخصصي، گزينش و معاينات پزشکي، مطابق دستورالعملها و ضوابط بانک مي
باشد.
• آزمون کتبي بصورت چهارگزينه اي بوده و با احتساب نمره منفي
(يک سوم) محاسبه مي گردد (نمره منفي شامل پاسخهاي نادرست و همچنين انتخاب
بيش از يک پاسخ به يک سوال مي-باشد).
• حوزه امتحاني داوطلبان مطابق استان مورد تقاضا تعيين و محل
برگزاري آزمون کتبي، درکارت ورود به جلسه آزمون درج مي گردد.
جدول شهرها و استانهای مورد نیاز استخدامی مشاغل فناوری اطلاعات، فنی و مهندسی
| استان ها و شهرستان ها |
عنوان شغلی |
جنسیت |
| تهران |
تهران |
فناوری اطلاعات |
مرد |
| همدان |
همدان |
فناوری اطلاعات / فنی و مهندسی |
مرد |
| هرمزگان |
بندرعباس |
فناوری اطلاعات / فنی و مهندسی |
مرد |
جدول شهرها و استانهای مورد نیاز استخدامی شغل بانکدار
| استان ها و شهرها |
عنوان شغلی |
جنسیت |
| اردبیل |
اردبیل |
بانکدار |
مرد و زن |
| پارس آباد مغان |
| اصفهان |
اصفهان |
بانکدار |
مرد و زن |
| مبارکه |
| زرین شهر |
| البرز |
کرج |
بانکدار |
مرد و زن |
| آذربایجان شرقی |
شبستر |
بانکدار |
مرد و زن |
| تبریز |
| آذربایجان غربی |
ارومیه |
بانکدار |
مرد و زن |
| بوکان |
| ماکو |
| سیه چشمه (چالدران) |
| مهاباد |
| بوشهر |
بوشهر |
بانکدار |
مرد و زن |
| عسلویه |
| برازجان |
| چهارمحال بختیاری |
شهرکرد و سامان |
بانکدار |
مرد و زن |
| خراسان رضوی |
مشهد |
بانکدار |
مرد و زن |
| تربت حیدریه |
| خوزستان |
اهواز |
بانکدار |
مرد و زن |
| آبادان |
| بندر ماهشهر |
| دزفول |
| مسجد سلیمان |
| قلعه خواجه |
| سمنان |
مهدیشهر |
بانکدار |
مرد و زن |
| سیستان و بلوچستان |
زابل |
بانکدار |
مرد و زن |
| فارس |
شیراز |
بانکدار |
مرد و زن |
| قم |
قم |
بانکدار |
مرد و زن |
| کردستان |
سنندج |
بانکدار |
مرد و زن |
| سقز |
| کرمان |
کرمان |
بانکدار |
مرد و زن |
| سیرجان |
| گلستان |
گرگان |
بانکدار |
مرد و زن |
| علی آباد کتول |
| خان ببین |
| گنبد |
| گیلان |
لوشان |
بانکدار |
مرد و زن |
| ماسال |
| هشت پر |
| آستارا |
| لرستان |
بروجرد |
بانکدار |
مرد و زن |
| الیگودرز |
| مازندران |
ساری |
بانکدار |
مرد و زن |
| نکا |
| جویبار |
| نور |
| قائم شهر |
| چالوس |
| عباس آباد تنکابن |
| نوشهر |
| مرکزی |
خمین |
بانکدار |
مرد و زن |
| هرمزگان |
بندرعباس - بندر شهید رجایی |
بانکدار |
مرد و زن |
| پارسیان |
| قشم |
| بندر لنگه |
| میناب |
| همدان |
ملایر |
بانکدار |
مرد و زن |
| نهاوند |
| همدان |
| یزد |
یزد |
بانکدار |
مرد و زن |
| بافق |
جدول زمانبندی آزمون استخدامی سال 1400
| مرحله انجام کار |
تاريخ |
| ثبت نام اينترنتي |
از ساعت 8 صبح تاريخ 1400/08/20 لغايت ساعت 24 تاريخ 1400/09/02 |
| دريافت کارت ورود به جلسه آزمون |
از تاريخ 1400/09/08 لغايت 1400/09/11 |
| آزمون کتبي |
تاريخ 1400/09/12 |
مراحل ثبت نام:
1- مراجعه به سايت بانک سینا به نشاني: www.sinabank.ir
2-تکميل فرم تقاضانامه الکترونيکي
3-ارسال عکس: متقاضيان مي بايست عكس 4*3 پرسنلي خود را با عرض
150 و ارتفاع 200 پيکسل و با فرمت JPG و حجم حداکثر 200 کيلو بايت اسکن
نموده و درقسمت مربوطه بارگذاري نمايند.
4- پرداخت وجه ثبت نام: متقاضيان واجد شرايط، به منظور ثبت
نام در آزمون استخدامي مي بايست در مهلت مقرر، نسبت به پرداخت اينترنتي
مبلغ 1.000.000 ريال، اقدام و ساير مراحل ثبت نام را تا دريافت کد رهگيري
طي نمايند.
تبصره: با عنايت به عدم امکان استرداد وجه ثبت نام، موکدا
اعلام می گردد صرفاً متقاضياني که واجد شرايط عمومي و اختصاصي مندرج در
جداول و متن آگهي می باشند، نسبت به ثبت نام و واريز وجه اقدام نمايند.
نكات مهم در ثبت نام:
• قبل از ثبت نام به راهنماي نحوه تكميل فرم موجود در سايت مراجعه و مندرجات آن را دقيقاً مطالعه نماييد.
• ثبت نام زماني تكميل مي باشد كه شماره رهگيري از طريق سيستم به متقاضي اعلام گردد.
• مسئوليت صحت ثبت اطلاعات در سايت اينترنتي به عهده شخص
متقاضي مي باشد. بديهي است متعاقباً نسبت به اخذ و بررسي اصل مدارک پذيرفته
شدگان در آزمون اقدام و چنانچه مغايرتي در مندرجات مدارک ارائه شده با
شرايط آگهي بانک وجود داشته باشد از ادامه مراحل استخدامي متقاضي در هر
مرحله از فرايند استخدام، جلوگيري بعمل خواهد آمد و متقاضي حق هيچگونه
اعتراضي نخواهد داشت.
تاريخ دريافت برگه ورود به جلسه آزمون:
داوطلبان مي بايست حداکثر تا تاريخ 1400/09/11
جهت دريافت برگه ورود به جلسه آزمون، به سايت مراجعه نمايند. بديهي است
به همراه داشتن برگه ورود به جلسه، شناسنامه يا کارت ملي در روز برگزاري
آزمون ضروري خواهد بود.
تبصره: داوطلبان مي بايست پس از اخذ برگه ورود به جلسه آزمون
از طريق سايت، نسبت به کنترل مشخصات فردي خود (مدرک تحصيلي، معدل، شماره
داوطلبي، شماره صندلي) و محل برگزاري آزمون اقدام نمايند و در صورت مشاهده
هرگونه مغايرت مي توانند از طريق قسمت مربوطه در سايت, نسبت به رفع نقص
اقدام نمايند.
تذکرات مهم:
1- آخرين اخبار و اطلاعيه ها درخصوص استخدام در بانک سینا،
صرفاً از طريق درج در وب سايت اينترنتي بانک به نشاني www.sinabank.ir،
معتبر بوده و بانک مسئوليتي در قبال مطالب منتشره در ساير سايتها و فضای
مجازی، نخواهد داشت.
2- چنانچه پس از قبولی متقاضيان در مرحله كتبي آزمون و بررسي و
تطبيق مدارك استخدامي آنان با شرايط مندرج در آگهي حاضر يا در هر مرحله از
بررسي هاي بعدي از سوي بانك مشخص شود داوطلبي واجد شرايط عمومي و اختصاصي
اعلام شده نمي باشد، حتي در صورت موفقیت در آزمون کتبي و هريك از مراحل
استخدامي و يا اشتغال بکار در بانک، ادامه رسيدگي به وضعيت استخدامي و
استمرار خدمت وي در بانك منتفي خواهد شد و در اين صورت داوطلب حق هيچگونه
اعتراضي را نخواهد داشت.
3- ثبت نام متقاضيان صرفاً از طريق سايت مزبور و به صورت اينترنتي بوده و نيازي به ارسال فیزیکی مدارك نمي باشد.
توجه خيلی مهم:اعلام قبولي
متقاضيان به منزله استخدام آنها نبوده و پس از موفقیت در کليه مراحل
استخدامي و با توجه به نمرات مکتسبه همچنين نياز هر شهر، نسبت به بکارگيري
متقاضيان به ترتيب اولويت اقدام مي گردد و بانک هيچ گونه مسئوليتي در قبال
بکارگيري ساير نيروهاي ذخيره (مازاد بر نياز هرشهر) نخواهد داشت.
4- هزينه شركت در آزمون، به هيچ عنوان مسترد نخواهد گرديد.
5- موكداً اعلام مي گردد؛ جذب نيروي انساني در بانك، مستلزم
توفيق متقاضيان در تمامي مراحل استخدامي مشتمل بر آزمون كتبي، آزمون هاي
روانشناختي، مصاحبه تخصصي، گزينش و معاينات پزشكي و مطابق نياز تعيين شده
مي باشد و چنانچه متقاضيان در هر يك از مراحل فوق توفيق لازم را كسب
ننمايند، موضوع ادامه مراحل استخدامي آنان منتفي خواهد گرديد.
6-حوزه امتحاني داوطلبان، مرکز استان محل خدمت انتخابی مي باشد.